-작년월스트리트근로자들이받은연간보너스가17만6천500달러(한화약2억3천621만원)를기록했다고호주파이낸셜리뷰(AFR)등주요외신이20일(현지시간)보도했다.토마스디나폴리뉴욕주감사관은이들의보너스가전년(18만달러)보다2%감소했다며이같이추정했다.지난해월가의전체보너스풀은338억달러로전년과거의비슷했다.다만,2021년의427억달러,2020년의371억달러와비교하면크게낮아졌다.디나폴리감사관은"시장변동성과인력증가에따른결과"라고설명했다.월가의근로자는작년에19만8천500명으로집계됐다.전년에는19만1천600명수준이었다.현재뉴욕시의일자리중9%정도는증권업과연관됐다고디나폴리감사관은부연했다.이추세는최근감소세다.작년뉴욕의증권업고용은2000년과비교해1.3%축소했다.

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옐런장관은또"우리는이와함께상위0.01%가그들의몫만큼공평하게세금을낼수있도록억만장자최저세(BillionaireMinimumTax)를도입해야한다고제안해왔다"며"기업이직원들에게이익을재투자하고회사를성장시키도록독려하기위해주식환매에대한세금을높이는방안도제안했다"고말했다.

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그러면서도인플레이션이2%목표치로돌아간다는데강한확신이있다고덧붙였다.

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박부사장은국제금융분야의엘리트관료로쌓았던실력을삼성생명에서톡톡히보여줬다.2020년전략투자사업부장으로근무한그는2022년삼성생명의글로벌사업팀장을맡기도했다.

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메리츠화재는차주와1천700억원규모의한도대출계약을맺었다.마이너스통장과비슷한개념으로,분양실적에따라중도금이들어오면대출한도를차감하는구조였다.이곳은선분양사업장으로분양률이100%에가까운우량사업장이다.메리츠화재의대출한도역시1천700억원에서꾸준히차감돼현재는284억원수준이다.

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총대출은188조1천억원으로6.7%감소했고,총수신은254조9천억원으로1.4%증가했다.

투자은행(IB)업계에따르면한화호텔앤드리조트는다음달초500억원규모의공모회사채발행을추진한다.수요예측결과에따라800억원으로증액가능성도열어뒀다.